Каб узбагаціць культурнае жыццё супрацоўнікаў і ўмацаваць згуртаванасць каманды,Yantai Linhua New Material CO., LTD18 мая кампанія «.» арганізавала вясновую экскурсію для ўсіх супрацоўнікаў у прыбярэжнай маляўнічай мясцовасці Яньтая. Пад чыстым небам і ўмеранай тэмпературай супрацоўнікі атрымлівалі асалоду ад выхадных, напоўненых смехам і ведамі, на фоне блакітнага мора і залатога пяску.
Мерапрыемства пачалося а 9-й раніцы і ўключала ў сябе адметную падзею:«Конкурс ведаў ТПУ«…»Як інавацыйнае прадпрыемства ў сектары новых матэрыялаў, кампанія вынаходліва спалучыла прафесійны вопыт з цікавымі задачамі. Дзякуючы групавым віктарынам і мадэляванню сцэнарыяў супрацоўнікі паглыбілі сваё разуменнетэрмапластычны поліўрэтан (ТПУ)уласцівасці і прымяненне. Ажыўленая сесія пытанняў і адказаў дала пачатак міжведамаснаму супрацоўніцтву паміж тэхнічнай і гандлёвай камандамі, прадэманстраваўшы калектыўную кемлівасць.
Атмасфера дасягнула свайго піку падчас пляжных гульняў.«Эстафета транспарту матэрыялаў»бачылі, як каманды выкарыстоўвалі крэатыўныя інструменты для імітацыі лагістыкі прадукцыі TPU, у той час як«Перацягванне каната на пяску»праверка сілы каманднай працы. Сцяг кампаніі, што развяваўся на марскім ветры, пераплятаўся з захопленымі воклічамі, адлюстроўваючы жывы дух Лінхуа. Паміж мерапрыемствамі адміністрацыя рыхтавала прадуманы барбекю з морапрадуктаў і мясцовыя дэлікатэсы, дазваляючы супрацоўнікам атрымліваць асалоду ад кулінарных вынаходстваў сярод захапляльных відаў.
У сваім заключным слове генеральны дырэктар заявіў,«Гэта мерапрыемства не толькі дапамагло расслабіцца, але і ўмацавала прафесійныя веды праз адукацыйна-забаўляльныя праграмы. Мы будзем працягваць укараняць інавацыйныя культурныя ініцыятывы, каб падтрымліваць нашу філасофію «Шчаслівая праца, здаровае жыццё»».
Калі сонца зайшло, супрацоўнікі вярнуліся дадому з прызамі і каштоўнымі ўспамінамі. Гэтая вясновая экскурсія ажывіла камандную дынаміку і ўмацавала карпаратыўную культуру. Кампанія Yantai Linghua New Material CO., LTD. працягвае надаваць прыярытэт дабрабыту супрацоўнікаў, спрыяць стварэнню працоўнага асяроддзя, якое спалучае прафесіяналізм з чалавечнасцю, і стымуляваць развіццё інавацый у галіны.
(Канец)
Час публікацыі: 23 сакавіка 2025 г.